Portal de stiri si analize economice

** Informatii de specialitate de la profesionisti in domeniu **

Important / Legislatia muncii

Se poate transmite ReviSal in zilele de sambata si duminica?    [20-Iul-2012]

BlogulSpecialistului.ro » Important » Legislatia muncii » Se poate transmite ReviSal in zilele de sambata si duminica?


Tags: revisal, sambata si duminica, transmitere revisal


Intrebare

Unde este reglementat ca nu se poate transmite ReviSal in zile de sambata sau duminica?

Solutia specialistului

Regula este ca zilele de sambata si duminica sunt zile de repaus saptamanal.

Astfel, orice operare in registrul general de evidenta a salariatilor (ReviSal) intervine in zilele de repaus saptamanal, prin efectul legii, se efectueaza in prima zi lucratoare.

Chiar daca H.G. nr. 500/2011, nu prevede expres prorogarea termenului pentru operarea incetarii, daca acesta cade intr-o zi nelucratoare, este firesc ca operarea in ReviSal sa se faca in prima zi lucratoare.

Potrivit dispozitiilor art. 3 alin. (2) lit. i) din HG 500/2011 privind registrul general de evidenta a salariatilor (Revisal), cu modificarile si completarile ulterioare, registrul se completeaza in ordinea angajarii si cuprinde elementul data incetarii contractului individual de munca.

Specificatiile tehnice pentru intocmirea registrului de salariati in format XML stabilesc ca procedura de transmitere a registrului (Revisal)  face parte integranta din Solutia Tehnica adoptata de Inspectia Muncii si asigura in ansamblu metodele care trebuiesc respectate de angajatori pentru transmiterea cu succes a registrului in format electronic, respectiv in format XML.

In continuarea acestei sectiuni vor fi rezumate principiile generale care stau la baza acestei proceduri:
 
Registrul in format XML va fi transmis integral, la fiecare actualizare a cel putin uneia din informatiile entitatilor: angajator, salariat, contract. Astfel, fiecare transmitere efectuata va contine imaginea actuala, in ansamblu, a angajatorului, spre deosbire de versiunea anterioara a sistemului, cand puteau fi transmise in mod diferential doar entitatile actualizate.
 
Asadar, fiecare transmitere a registrului (Revisal) trebuie sa cuprinda toti salariatii astfel incat apeciem ca nu puteti transmite registrul numai cu salariatii noi angajati.

Ai o intrebare din domeniul Legislatia muncii? Intreaba specialistii!
Alatura-te comunitatii ClubLegislatiaMuncii.ro facand CLICK AICI.
Expertii din domeniul Legislatia muncii iti raspund la orice intrebare! Detalii aici!

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

Angajat concediat pentru necorespundere profesionala

Intrebare: Buna ziua, Va rog sa-mi spuneti exact care sunt pasii pentru a putea concedia un angajat pentru necorespundere profesionala. In urma evaluarii pe anul 2013 persoana respectiva a iesit satisfacator. ( Daca puteti sa ma ajutati cu formulare si termenul care trebuie respectat). Societatea poate sa mai angajeze alt angajat in locul celui care este concediat? Va multumesc!

Raspuns: Dreptul salariatului recunoscut prin lege reprezinta obligatie pentru angajator, si in acelasi timp ... citeste tot raspunsul aici


BlogulSpecialistului

Ti-a placut articolul Se poate transmite ReviSal in zilele de sambata si duminica?? Aboneaza-te la newsletter-ul GRATUIT si poti sa primesti direct in casuta de email articole precum acesta.


 
 
Ultimele articole adaugate
Cum realizam corect restructurarea posturilor pe timp de criza  [22-Apr-2014, ]
Obligatii fiscale zilieri  [22-Apr-2014, ]
Caz practic: Compensarea si calcularea platilor datorate  [22-Apr-2014, ]
Expertii raspund: Intocmirea corecta a declaratiei 390 pentru o factura de avans  [17-Apr-2014, ]
Inregistrare contabila: Deducere de 50 la suta la declarare in formularul 394 a unei facturi reparatii auto  [17-Apr-2014, ]

Newsletter GRATUIT

Cauta


						

Ultimele stiri

Top articole

  • Proiect aprobat: Limitele pentru platile in numerar sunt oficiale

    La data de 2 aprilie 2014, Guvernul a aprobat proiectul de lege care impunea limite de 10.000 lei pe zi pentru platile si incasarile in numerar efectuate de persoanele fizice. In acest sens, odata cu aceasta aprobare de proiect, se impune un ...
    [citeste] [03-Apr-2014]
  • Ghid pensionare anticipata

    Pensia anticipata si pensia anticipata partiala reprezinta doua dintre cele mai interesante subiecte dezvatute de specialistii de legislatia muncii. In randurile urmatoare vom oferi toate informatiile necesare pentru a stabili ce conditii ...
    [citeste] [24-Mar-2014]
  • Accesarea dosarului fiscal in 2014

    Conform prevederilor art. 110^1 alin (2) din OG 92/2003, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, incepand cu data de 01.03.2013 a intrat in vigoare OpANAF nr. 230/2013 pentru aprobarea "Procedurii de accesare a informatiilor ...
    [citeste] [04-Mar-2014]

Arhiva articole

Links

Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit.
Zilnic in Inboxul tau.
Din fericire, NU scriem despre
cancan, showbiz, lifestyle sau scandal.
Daca vrei Stiri si Articole din Romania reala,
cu informatii zilnice, articole din economie, politic si administrativ

Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.